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Août 2019, WirtschaftDie Merkur-Sonne : Le logo de l'entreprise du groupe Gauselmann (source de l'image) En tant que l'une des plus grandes sociétés de jeux en Europe, le groupe Gauselmann se considère comme ayant une responsabilité sociale super duper cherry slot free Automaten Spiele Free France. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann casino sieger no deposit bonus. Un nouveau record a ainsi été battu casino echtgeld bonus. Jamais auparavant autantbitcoin casino usa visa de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps casumo casino thepogg. Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération magic casino muhldorf am inn. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte casino spiele gratis ohne anmeldung. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 casino.barriere.toulouse. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise casino live arundel mills. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture.

Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé black jack spiel erklarung. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur Casino Barriere Toulouse Adrebe. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance casino interlaken jackpot. La formation se déroule dans 20 métiers différents. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »bitcoin casino usa visa , a déclaré l'homme d'affaires. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues deutschland online casinos. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac jeu de casino en ligne francais. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup. Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible.