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Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération roulette echtgeld spielen. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte casino de paris image Fairplay Casino App 589j. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 mr james casino en ligne. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise alg 2 online casino. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture casino monte carlo kleiderordnung. Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé mega win casino free slots. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires.
Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur wild blaster casino promo code. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance riverbelle online casino mobile. La formation se déroule dans 20 métiers différents online casino games 888. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »bitcoin casino telegram doubler , a déclaré l'homme d'affaires. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues casino dealer meaning. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup.